Kinderbijslag. Documenten en functies

Eenmalige kinderbijslag in het huidige 2013jaar verhoogd tot 13.087 roebel. Het is de bedoeling dat dit bedrag vanaf januari 2014 wordt verhoogd. In elk geval zijn de relevante artikelen gepland in de ontwerpbegroting 2014 van 2014.

Kinderbijslag wordt gegeven aan alle moeders buitenafhankelijk van de financiële situatie en anciënniteit. Er zijn geen beperkingen op dit punt, de huidige wetgeving biedt niet. Om dit te doen, moet u een klacht indienen bij de plaats van studie en werk in te dienen. Weigeren een dergelijke behandeling ambtenaren hebben niet het recht - dit type van verplichte sociale uitkeringen in het hele land. Het is waar dat de procedure enigszins kan worden aangepast in het veld, afhankelijk van de regionale omstandigheden.

De Russische wetgeving benadrukt datkinderbijslag wordt ook aan de vader verleend als de moeder het niet kan krijgen (als gevolg van overlijden, ernstig letsel, enz.). Het is alleen nodig om alle documenten en referenties te verzamelen. Voor werkloze ouders is er bovendien een mogelijkheid om contact op te nemen met het regiokantoor van de socialezekerheidsadministratie of het Sociaal Verzekeringsfonds.

Om kinderbijstand te krijgen,Het is noodzakelijk om de volgende documenten te verstrekken: geboorteakte voor de baby, voor de vader - een certificaat van de plaats van het huidige werk dat hij geen geld heeft ontvangen voor zijn zoon of dochter, voor alleenstaande moeders - informatie over de vader van de baby en een certificaat van het kadaster dat gegevens ingevoerd in het uniforme register, ten slotte, een ontvangstbewijs van de gewenste sociale voordelen.

Voor niet-werkende ouders juridische procedureenigszins anders. Om kinderbijslag te krijgen, moet u naast het geboortebewijs en de certificaten van het districtskantoor, arbeidsregistraties indienen, die aangeven bij welk bedrijf de moeder en de vader zijn ontslagen, voor welk artikel en reden. Dit wordt gedaan om te begrijpen of ze van plan zijn om te blijven zoeken naar arbeidsinkomsten of alleen te gaan leven via sociale uitkeringen. Gezien het feit dat ze hoe dan ook zullen worden gemaakt, lijkt een dergelijke bureaucratische grondigheid overbodig.

Wat betreft de termijnen voor het indienen van documenten, zijopgenomen meer dan een half jaar sinds de geboorte van het kind. Nadat alle registratie-afspraken zijn voltooid, start de feitelijke betaling 10 dagen na registratie.

Kinderbijslag wordt als volgt berekend.op een bepaalde manier. Als uw baby nog geen anderhalf jaar oud is geworden: het jaarsalaris (zonder vakantie en ziekteverlof) wordt gedeeld door het aantal werkdagen. Het resulterende cijfer is de gemiddelde dagelijkse winst. Uit dit bedrag berekenen we 40% en vermenigvuldigen we met 30,4. Dit zal een maandelijkse betaling zijn.

Tweede kinderopvangtoeslag aanzienlijkmeer en bijna 100% van het gemiddelde salaris. We benadrukken dat de indexering van de uitkeringen niet door de wet wordt voorzien en dat deze wordt betaald in overeenstemming met de normen die zijn voorgeschreven in de staatsbegroting. Bovendien kan deze betaling door uw werkgever worden gedaan. Het bedrag van maximaal 50 duizend roebel wordt niet belast.